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Descripción de la Oferta

DESCRIPCIÓN
Nombre del puesto: JEFE DE UNIDAD DE RECUPERACIÓN DE CARTERA
Unidad Organizacional: UNIDAD DE RECUPERACIÓN DE CARTERA
Ubicación de Trabajo: Edificio Administrativo, 6ta. Avenida 8-14 zona 1.
Horario y jornada: lunes a viernes 7:40 a.m. - 4:00 p.m.

RETRIBUCIÓN
Salario Base Q. 19,103.00
Bono Decreto Q 1,125.00
Ingreso mensual Q. 20,228.00

DESGLOSE DE SALARIO ANUAL
(Número de pagos al año 16)

12 ingreso anual (Q. 29,236.00)
12 bono decreto anual (Q 13,500.00)
Total Q. 242,736.00

1 bono 14 (Q. 19,103.00)
2 aguinaldos (Q. 38,206.00)
1 bono vacacional (Q. 19,103.00)
1 bono variable anual (calculado considerando un
desempeño y cumplimiento de objetivos del 100%) (Q 33,621.28)

Total anual fijo Q. 352,769.28

MISIÓN
Asegurar y coordinar la planeación, ejecución, verificación y control del proceso de recuperación de cartera de los clientes con incumplimiento de pagos de los diferentes servicios facturados, de acuerdo con el marco regulatorio, legislación, normativa interna vigente y gestionando los riesgos.

REQUISITOS
1. Escolaridad:

Graduado universitario en las carreras de Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Licenciatura en gestión empresarial, Licenciatura en Administración Bancaria y Financiera, Contador Público y Auditor.

Deseable: Postgrado en Finanzas, Administración, Gerencia de servicios, Estadística aplicada, Gestión de proyectos, Gestión de cobros.

2. Experiencia laboral:
Cinco (5) años de experiencia laboral en cargos que requieren título Profesional, de los cuales: Dos (2) años en cargos de dirección en temas relacionados con el cargo o Dos (2) años en el Grupo EPM, en cargos de nivel profesional, en asuntos relacionados con el cargo, en negociación, manejo de clientes conflictivos y resolución de casos.
4. Conocimientos del puesto:
Indispensable:
• Conocimiento geográfico de las áreas de cobertura de EEGSA
• Manejo de datos estadísticos
• Gestión de cobros y recuperación de cartera
• Conocimientos financieros y fiscales
• Manejo de presupuestos
• Sistemas de gestión
• Manejo de Office
• Habilidad analítica de datos
• Gestión comercial (distribución, facturación y cobranza)
• Gestión de riesgos

Deseable:
• Distribución de energía en baja tensión
• Ley General de Electricidad y Reglamentos
• Normas técnicas del servicio de distribución
• Sistema SAP
• Idioma inglés nivel intermedio

100% en oficina

Experiencia Requerida

Educación Superior