Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

Objetivos del puesto:
Coordinar y gestionar el proceso completo de reclutamiento y selección garantizando la integración efectiva de los nuevos colaboradores desde el primer contacto. Gestionar la implementación de actividades asociadas a clima y cultura organizacional desde su diseño hasta su ejecución asegurando el cumplimento de la estrategia establecida, el propósito organizacional y las convicciones

Requisitos:
Licenciatura en Psicología Organizacional, Recursos Humanos, Administración de empresas, o afines
3 años de experiencia en puestos similares, desarrollo y cultura organizacional
Conocimiento en las mejores practicas de reclutamiento y selección, incluyendo el uso de inteligencia artificial y herramientas tecnológicas que permitan la optimización del proceso
Experiencia comprobable en el diseño, coordinación y seguimiento de actividades de clima y cultura organizacional
Comunicación efectiva y habilidades interpersonales. Empatía y manejo de información confidencial conforme a las políticas interna
Competencia de creatividad e innovación
Conocimiento avanzado en herramientas office

Ofrecemos atractivo paquete de beneficios adicionales a los establecidos en la ley

Experiencia Requerida

Educación Superior