Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

Responsable de diseñar, implementar y gestionar estrategias de comunicación interna y actividades de marketing dentro de la organización, con el objetivo de fortalecer la cultura organizacional, mejorar la motivación, satisfacción y compromiso de los empleados, y promover los valores y objetivos de la empresa.

Requisitos:
• Título universitario en Comunicación, Marketing o carrera afín.
• Experiencia mínima de 3 años en roles de comunicación interna, marketing corporativo o recursos humanos.
• Conocimiento de herramientas de comunicación digital y redes sociales.
• Habilidades interpersonales para interactuar con empleados de todos los niveles.
• Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo.
• Creatividad y proactividad en la generación de ideas y actividades.
• Excelente capacidad de redacción y comunicación verbal.
• Idiomas: inglés intermedio

Responsabilidades:
1. Desarrollo de Estrategias de Comunicación Interna
2. Gestión de Eventos Internos
3. Análisis de Clima Organizacional
4. Promoción de la Cultura Corporativa
5. Medición y Seguimiento de Resultados

Competencias clave:
• Orientación al cliente interno.
• Habilidades de comunicación efectiva.
• Pensamiento estratégico.
• Empatía y escucha activa.
• Proactividad y capacidad de gestión de proyectos.

Experiencia Requerida

Educación Superior

Educación Secundaria

Lenguajes