Área de la Empresa | Electricidad (Distribución | Generación) |
Cargo Solicitado | Ingeniero Eléctrico |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De tres a cinco años |
Salario máximo (USD) | |
Salario minimo (USD) | |
Vehículo | Indiferente |
País | Guatemala |
Departamento | Ciudad Guatemala |
DESCRIPCIÓN
Nombre del puesto: INGENIERO AMI-HES
Unidad Organizacional: UNIDAD DE ADMINISTRACIÓN MEDICIÓN INTELIGENTE
Ubicación de Trabajo: La Castellana, zona 8
Horario y jornada: lunes a viernes 7:40 a.m. - 4:00 p.m.
Tipo de vinculación: Indefinida
RETRIBUCIÓN MENSUAL
Salario Base Q. 11,295.00
Bono Decreto Q 1,125.00
Ingreso mensual Q. 12,420.00
DESGLOSE DE SALARIO ANUAL
(Número de pagos al año 16)
12 ingreso anual (Q. 135,540.00)
12 bono decreto anual (Q 13,500.00)
Total Q. 149,040.00
1 bono 14 (Q. 11,295.00)
2 aguinaldos (Q. 22,590.00)
1 bono vacacional (Q. 11,295.00)
Total anual fijo Q. 194,220.00
Compensación a largo plazo Q18,668.38 (aporte anual patronal a Fondo Fideicomiso para retiro): Aporte a Fondo Fideicomiso para retiro (La empresa aporta al fondo un 10.33% sobre 12 salarios mensuales+ Bono 14 + Aguinaldo + Bono vacacional, y el trabajador realiza un aporte personal del 4% sobre esa misma base, a excepción del bono Vacacional. El trabajador puede retirar el aporte personal, acumulado en el período de tiempo laborado, al momento de retirarse de la empresa, independientemente del motivo que genere la desvinculación. El aporte patronal acumulado en el período de tiempo laborado sólo será entregado al trabajador si se retira de la empresa por renuncia voluntaria/jubilación.
Beneficio en especie: Seguro Médico Familiar+ Seguro Vida + Evaluación Médica anual + Servicios Odontológicos
MISIÓN
Coordinar y gestionar la planeación, ejecución, verificación y control de las actividades a cargo del sistema de medición inteligente asociadas al proceso de medida, garantizando el cumplimiento de los índices de servicio, marco regulatorio, normativa interna vigente y gestionando los riesgos.
REQUISITOS
1. Escolaridad:
• Graduado universitario en las carreras de Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Mecánica Eléctrica, Mecatrónica.
2. Experiencia laboral:
• Cuatro (4) año de experiencia indispensable, de los cuales, 2 años en cargos EPM Guatemala en niveles T-4 (N6), O-1 (N5), O-2 (N5), O-3 (N- 4) y en temas relacionados con el cargo.
• Experiencia indispensable en manejo de sistemas de gestión de energía eléctrica AMI y/o AMR.
• Experiencia indispensable en redes de comunicación de radio frecuencia, Medidores inteligentes, Análisis de datos.
3. Conocimientos del puesto:
Indispensable:
• Sistemas de energía eléctrica de media y baja tensión
• Tecnologías de medición de energía eléctrica, gestión de medición y sistemas de comunicación
• Protocolos de intercambio de información para plataformas AMI
• Equipos de medición
• Equipos y materiales eléctricos
• Legislación y normativas del sector eléctrico
• Normas técnicas ANSI
• Gestión de proyectos
• Licencia de conducir tipo C
• Sistemas de gestión
• Manejo de Office 365 nivel intermedio
• Manejo de Power BI nivel básico
• Idioma Inglés nivel avanzado
• Colegiado activo
• Gestión de riesgos
Deseable:
• Gestión comercial
• Regulación de telecomunicaciones a nivel nacional
• Manejo de costos y presupuestos
• Sistemas SAP, GISCORP, SIGRE, Radio Shop, , COMMAND CENTER, Tech Studio
• Herramientas de software Python, R, Microsoft Azure
• Regulación de sistemas eléctricos a nivel internacional
Eléctrica (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
Electromecánica (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
Electrónica (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
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