Área de la Empresa | Comercial |
Cargo Solicitado | Ejecutiv@ de Ventas |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
Género | Masculino |
Edad | 20 / 30 |
Salario máximo (USD) | |
Salario minimo (USD) | |
Vehículo | Requerido |
País | Guatemala |
Departamento | Ciudad Guatemala |
Objetivo:
Desarrollar relaciones sólidas con el cliente y comercializar el portafolio vigente de la organización en los diferentes puntos de venta asignados con base a la estrategia y política comercial, para convertirse en el principal socio estratégico dentro del punto de venta, el cual está bajo su responsabilidad.
Responsabilidades:
•Levantar el pedido y desarrollar sus clientes según la estrategia definida para alcanzar las metas de volumen y ventas trazadas.
•Cumplir los objetivos de gestión y KPI´s asignados a su ruta para asegurar la mejor atención.
•Velar por la correcta implementación de la foto de éxito en los clientes a su cargo con el fin de promover la imagen de nuestras marcas.
•Gestiona correctamente los descuentos y bonificaciones en sus clientes, buscando maximizar la rentabilidad del segmento.
•Garantizar que la cartera de créditos de los clientes a su cargo se encuentre al día asegurando la liquidez de su cartera.
•Coordinar en conjunto con trade marketing las activaciones en los clientes a su cargo con el fin de promover nuestras marcas en el lugar de consumo.
A quien buscamos:
•Pensum cerrado o graduado de Marketing , Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carrera a fin.
•Experiencia mínima de 1 año como Ejecutivo de Ventas o Desarrollador de Ventas.
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